株式会社幹建設 新卒採用サイト2021

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WELFARE

福利厚生
  • 教育・研修
    教育・研修

    公的資格取得支援

    各種資格取得のための費用を負担します。

    外部研修受講費

    外部のセミナー等に参加する費用を負担します。

    経営方針発表会

    年に一度全社員に向けて、経営方針の発表と、方向性の共有を図ります。

  • 住宅
    住宅

    住宅手当

    10,000円/月を規定に基づき支給します。

    新築祝い金

    勤続状況により判断します。

  • 休暇
    休暇

    有給休暇

    勤続年数毎に最大年20日間の有給休暇制度が有ります。

    お楽しみ休暇

    勤続1年以上で、3日間の旅行休暇制度が有ります。(10万円のボーナスを支給します。)
    当社には、社員旅行はございません。大切な仲間や、ご家族と一緒にプライベ-トな休暇を満喫してください。

  • 健康
    健康

    健康診断

    毎年定期健康診断の制度が有ります。

    傷病見舞金

    規定により5,000円〜20,000円の支給があります。

  • 女性・育児支援
    女性・育児支援

    産前・産後休暇

    産前6週・産後8週の休暇が取得可能です。

    育児休暇

    満1歳まで 育児休暇または育児時短勤務制度が有ります。

    生理休暇

    生理日の就業が著しく困難な場合の休暇制度が有ります。

    育児時短勤務

    満3歳まで 時短勤務制度が有ります。

    出産祝金

    本人出産は10,000円、配偶者又は1親等内の親族は5,000円の支給があります。

  • 各種手当
    各種手当

    役職手当

    役職に応じ、手当が有ります。

    営業手当

    営業職は10,000円/月の手当が有ります。

    現場手当

    工務職は10,000円/現場の手当が有ります。

    資格手当

    規定の資格ごとに5,000〜30,000円/月の手当が有ります。

    家族手当

    配偶者は5,000円、第1子は10,000円、第2子以降:5,000円/月の手当が有ります。

    ガソリン代支給

    ガソリンカードを貸与します。(上限は30,000円)

    通信手当

    営業・工務・コーディネーターは毎月、手当を支給します。

  • 慶弔・災害
    慶弔・災害

    慶弔休暇制度

    結婚は5日、出産は2日の特別休暇があります。

    結婚祝金

    勤続年数に応じ、30,000円〜50,000円の祝金を支給します。

    災害見舞金

    損失により、10,000円〜50,000円の見舞金を支給します。

  • 介護
    介護

    介護休暇

    要介護状態にある家族を介護するための介護休業制度が有ります。(通算93日間)

    介護時短勤務

    介護時短勤務制度が有ります。(通産93日間)

  • レジャー・エンタメ
    レジャー・エンタメ

    懇親会

    費用は全額会社が持ち、幹建設全社員と親睦を含められる懇親会に参加できます。

    忘年会

    費用は全額会社が持ち、会社主催の忘年会に参加できます。